ส่วนการเรียนรู้และพัฒนาความก้าวหน้า

            ดำเนินการด้านการวางแผนและพัฒนาบุคลากรตามเส้นทางความก้าวหน้าในสายอาชีพ โครงการฝึกอบรมและบริหารจัดการความรู้ เพื่อให้บุคลากรของสถาบันมีความรู้ความสามารถสอดคล้องกับลักษณะงานและหน้าที่ความรับผิดชอบ มีหน้าที่ความรับผิดชอบ
1. วางแผนการพัฒนาบุคลากรตามเส้นทางความก้าวหน้าในสายอาชีพ
2. สร้างเสริมการเรียนรู้และการพัฒนาทรัพยากรบุคคล
3. พัฒนาระบบการจัดการความรู้ภายในสถาบัน
4. จัดกิจกรรม/โครงการเพื่อกระตุ้นและส่งเสริมให้บุคลากรมีค่านิยมและวัฒนธรรมที่ดีงาม
5. ส่งเสริมและพัฒนาความก้าวหน้าในสายวิชาการและสายสนับสนุนวิชาการ
6. สรรหาและคัดเลือกผู้ดำรงตำแหน่งระดับบริหารทุกระดับ
7. จัดทำและบริหารโครงการแผนสืบทอดตำแหน่งของสถาบัน
8. สนับสนุนภารกิจที่ต้องสัมพันธ์กับหน่วยงานต่าง ๆ ตลอดจนปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย