บุคลากร ระดับปฏิบัติการ สังกัดส่วนการเรียนรู้และพัฒนาความก้าวหน้า กองบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล สำนักงานอธิการบดี

สิ้นสุดการรับสมัคร: 07/03/2025

สถานะประกาศ: เปิดรับสมัคร

ตำแหน่ง: บุคลากร

รายละเอียดการรับสมัคร:

ด้วยสถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ มีความประสงค์จะรับสมัครสอบแข่งขันเพื่อบรรจุบุคคลเป็นพนักงานสถาบันสายสนับสนุนวิชาการ ตำแหน่งบุคลากร ระดับปฏิบัติการ สังกัดส่วนการเรียนรู้และพัฒนาความก้าวหน้า กองบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล สำนักงานอธิการบดี วุฒิปริญญาโท เงินเดือน 22,750 บาท ตำแหน่งเลขที่ 19415716 จำนวน 1 ตำแหน่ง สถาบันจึงขอประกาศรายละเอียดให้ทราบดังต่อไปนี้

1.คุณสมบัติของผู้สมัคร/ผู้ได้รับการบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานสถาบัน

1.1 ได้รับวุฒิปริญญาโทหรือเทียบเท่าไม่ต่ำกว่านี้ ทางการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์และองค์การ การบริหารธุรกิจ การจัดการ เศรษฐศาสตร์ การศึกษา พาณิชยศาสตร์ สังคมวิทยา สังคมสงเคราะห์ศาสตร์ วารสารศาสตร์ จิตวิทยา ศิลปศาสตร์ อักษรศาสตร์ นิติศาสตร์ รัฐศาสตร์ รัฐประศาสนศาสตร์ การจัดการภาครัฐและเอกชน พัฒนาการเศรษฐกิจ พัฒนาสังคม เทคโนโลยีการบริหาร หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้องจากสถาบันการศึกษาที่ ก.พ. รับรอง หรือตามที่คณะกรรมการเห็นสมควร

1.2 มีความรู้ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์ขั้นพื้นฐาน ความสามารถในการใช้โปรแกรม Microsoft office โปรแกรมนำเสนอต่าง ๆ การรับ-ส่งจดหมายอิเล็กทรอนิกส์ (e-mail) และการสืบค้นข้อมูลในเว็บไซต์อย่างเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่

1.3 สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้เบื้องต้น

1.4 ผู้ที่จะได้รับการบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานสถาบัน ต้องมีคุณสมบัติตามความใน ข้อ 18 ของข้อบังคับสถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ว่าด้วยการบริหารงานบุคคลของพนักงานสถาบัน พ.ศ. 2563 ลงวันที่ 23 กันยายน 2563 (แนบท้ายประกาศ)

2.ลักษณะงานที่จะปฏิบัติ

ปฏิบัติงานเกี่ยวกับด้านการบริหารงานบุคคล ได้แก่ งานขอแต่งตั้งตำแหน่งทางวิชาการ งานแต่งตั้งศาสตราจารย์ได้รับเงินประจำตำแหน่งสูงขึ้น งานแต่งตั้งศาสตราจารย์เกียรติคุณ งานขอแต่งตั้งตำแหน่งศาสตราภิชาน งานขอแต่งตั้งตำแหน่งศาสตราจารย์พิเศษ งานเลขานุการการประชุม งานฐานข้อมูลและสารสนเทศความก้าวหน้าในอาชีพ งานสัมมนาการขอตำแหน่งทางวิชาการ และงานกฎระเบียบและข้อบังคับ ภายใต้การกำกับ แนะนำตรวจสอบ และปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

3.ระเบียบการรับสมัคร

 ผู้ประสงค์จะสมัครสอบแข่งขันสามารถสมัครผ่านระบบสมัครงานออนไลน์เท่านั้น โดยสมัครได้ที่เว็บไซต์กองบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล https://personnel.nida.ac.th หัวข้อ “ร่วมงานกับนิด้า” ไปที่หัวข้อ “สมัครงานออนไลน์” หรือกดเข้าไปที่เว็บไซต์สมัครงานออนไลน์ https://job.nida.ac.th เปิดรับสมัครตั้งแต่วันที่ 24 กุมภาพันธ์ – 7 มีนาคม 2568 และสามารถชำระเงินค่าธรรมเนียมการสมัครจนถึงวันที่ 8 มีนาคม 2568 เวลา 16.30 น. ติดต่อสอบถามได้ที่ Email: job@nida.ac.th หรือ Line : @jobnida

4.ค่าธรรมเนียมการสมัคร

ผู้สมัครสอบแข่งขันจะต้องเสียค่าธรรมเนียมสมัครคนละ 200 บาท และโปรดตรวจสอบคุณสมบัติในการรับสมัครงานให้เรียบร้อยเนื่องจากสถาบันฯ จะไม่คืนค่าธรรมเนียมในการสมัครให้ไม่ว่ากรณีใด ๆ ทั้งสิ้น

5.หลักฐานที่ผู้สมัครจะต้องแนบในระบบสมัครงาน ดังนี้

5.1 รูปถ่ายหน้าตรงไม่สวมหมวก และไม่ใส่แว่นตาดำ ขนาด 1 นิ้ว ถ่ายมาแล้วไม่เกิน 1 ปี

5.2 สำเนาใบปริญญาบัตร และสำเนาใบรับรองผลการศึกษาแสดงพื้นความรู้ตามที่ใช้สมัครสอบ ในกรณีที่ยังมิได้รับปริญญาบัตร ให้แสดงหนังสือรับรองของสภามหาวิทยาลัย/สถาบันที่อนุมัติให้สำเร็จการศึกษาเรียบร้อยแล้ว

5.3 สำเนาบัตรประชาชน

5.4 สำเนาทะเบียนบ้าน

5.5 กรณีเพศชายให้ยื่นหลักฐานใบ ส.ด.  หรือ ส.ด. 43 หรือหลักฐานทางการทหารอื่น ๆ ที่แสดงว่าได้ผ่านการตรวจเกณฑ์คัดเลือกทหารแล้ว

5.6 สำเนาใบรับรองความสามารถทางภาษาอังกฤษ ได้แก่ TOEIC, TOEFL Paper, TOEFL IBT, TOEFL ITP, CU-TEP, TU-GET, NIDA TEAP, IELTS และ English Score (ถ้ามี)

5.7 หลักฐานอื่น ๆ (ถ้ามี) เช่น ใบเปลี่ยนชื่อตัว ชื่อสกุล

ให้ผู้สมัครลงลายมือชื่อรับรองว่า “สำเนาถูกต้อง” ในสำเนาเอกสารทุกฉบับ หากปรากฏภายหลังว่า ผู้สมัครสอบรายใดมีคุณสมบัติไม่ตรงตามที่กำหนดไว้ในประกาศรับสมัครสอบให้ถือว่าผู้สมัครสอบรายนั้นขาดคุณสมบัติในการสมัครสอบ และไม่มีสิทธิได้รับการบรรจุและแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งที่สอบแข่งขันได้

6.วิธีการสอบแข่งขัน

6.1 ภาคความรู้ความสามารถทั่วไป 70 คะแนน (เวลา 3 ชั่วโมง)

ทดสอบความรู้ความสามารถโดยวิธีสอบข้อเขียน ดังนี้

1) วิชาความสามารถทั่วไป 50 คะแนน

ทดสอบความสามารถในการคิดวิเคราะห์ความเป็นเหตุเป็นผล และการจับประเด็น การวิเคราะห์เหตุการณ์บ้านเมือง เศรษฐกิจหรือสังคม กฎหมาย ระเบียบ ข้อบังคับ ประกาศ หรือหลักเกณฑ์  ที่เกี่ยวข้องกับสถาบัน หรือความสามารถในด้านอื่น ๆ อย่างใดอย่างหนึ่ง หรือหลายอย่างที่เหมาะสมกับความต้องการของตำแหน่ง

2) วิชาภาษาอังกฤษ 20 คะแนน

ทดสอบความรู้ความสามารถในการอ่านและการเขียนภาษาอังกฤษ

6.2 ภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง 130 คะแนน (เวลา 3 ชั่วโมง)

ทดสอบความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่งโดยการปฏิบัติด้วยคอมพิวเตอร์ ดังนี้

1) กฎหมาย ระเบียบ ข้อบังคับ ประกาศ หรือหลักเกณฑ์ที่เกี่ยวข้องกับการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลของสถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์

3) หลักการ แนวคิด และความรู้เกี่ยวกับการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

4) การวิเคราะห์และสังเคราะห์ที่เกี่ยวข้องกับการบริหารและการพัฒนาทรัพยากรบุคคล

ตลอดจนทดสอบความรู้ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์ขั้นพื้นฐาน ความสามารถในการใช้โปรแกรม Microsoft office โปรแกรมนำเสนอต่าง ๆ การรับ-ส่งจดหมายอิเล็กทรอนิกส์ (e-mail) และการสืบค้นข้อมูลในเว็บไซต์อย่างเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่

6.3 ภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) 100 คะแนน

พิจารณาความเหมาะสมกับตำแหน่งหน้าที่จากประวัติส่วนตัว ประวัติการศึกษา ประสบการณ์การทำงาน ความรู้ความสามารถ อุปนิสัยและทัศนคติ การปรับตัวให้เข้ากับผู้ร่วมงาน ความคิดริเริ่มและสร้างสรรค์ เชาวน์ปัญญาและไหวพริบ และบุคลิกลักษณะ หรืออื่น ๆ ทั้งนี้ คณะกรรมการอาจทดสอบทักษะในการฟังและการสื่อสารภาษาอังกฤษในระดับเบื้องต้นด้วยวิธีการสอบสัมภาษณ์ด้วย

7.เกณฑ์การตัดสิน

7.1ผู้สมัครจะต้องสอบภาคความรู้ความสามารถทั่วไป และภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง ให้ได้คะแนนแต่ละภาคไม่ต่ำกว่าร้อยละ 50 จึงจะมีสิทธิเข้าสอบภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์)

7.2 ผู้สมัครต้องได้คะแนนภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 50 และได้คะแนนรวมทั้งสามภาค คือภาคความรู้ความสามารถทั่วไป ภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง และภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) รวมทั้งสิ้นไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 จึงจะถือว่าเป็นผู้สอบแข่งขันได้

7.3 เมื่อดำเนินการสอบแข่งขันเสร็จแล้วจะนำเข้าที่ประชุมคณะกรรมการบริหารงานบุคคลเพื่อพิจารณา และจะประกาศรายชื่อผู้สอบแข่งขันได้โดยเรียงลำดับจากผู้สอบที่ได้คะแนนสูงสุดลงมาตามลำดับ   ในกรณีที่มีผู้สอบแข่งขันได้คะแนนรวมเท่ากัน ผู้ที่สอบได้คะแนนภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) มากกว่าเป็นผู้อยู่ในลำดับที่สูงกว่า ถ้าได้คะแนนภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) เท่ากัน ผู้ที่ได้คะแนนภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่งมากกว่าเป็นผู้อยู่ในลำดับที่สูงกว่า ถ้ายังเท่ากันอีกก็ให้ผู้ได้รับหมายเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ในลำดับที่สูงกว่า

สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์จะประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้าสอบแข่งขัน พร้อมกำหนดวัน เวลา และสถานที่สอบ ในวันที่ 11 มีนาคม 2568 โดยสามารถตรวจสอบรายชื่อได้ที่กองบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ชั้น 7 อาคารนราธิปพงศ์ประพันธ์ สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ หรือเว็บไซต์กองบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล https://personnel.nida.ac.th/หัวข้อ “ร่วมงานกับนิด้า/ประกาศรายชื่อ”

หน่วยงานที่สังกัด: สำนักงานอธิการบดี

อัตราเงินเดือน: ปริญญาโท 22,750 บาท

---